Category Archives: HIGHLIGHT
HIGHLIGHT, QUẢN LÝ DOANH NGHIỆP, TRI THỨC, TƯ VẤN
Xây dựng An toàn tâm lý tại Triumph Việt Nam: thấu hiểu EX từ dữ liệu
Jul
IMT đã thực hiện báo cáo về An toàn tâm lý tại nơi làm việc dành riêng cho Triumph. Dựa trên nghiên cứu và dữ liệu thực tế, báo cáo phân tích chi tiết mức độ an toàn tâm lý, mức độ gắn kết công việc của nhân viên
Jun
Định hình tư duy cải tiến thời đại AI: Trang bị triết lý kết hợp hài hòa giữa Lean, quản trị dữ liệu và công nghệ AI đột phá để tối ưu hóa quy trình ra quyết định.
HIGHLIGHT, PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC, QUẢN LÝ DOANH NGHIỆP, TRI THỨC
An toàn tâm lý tại nơi làm việc – cách quản lý tạo môi trường an toàn
Dec
an toàn tâm lý là niềm tin chung của các thành viên trong đội rằng họ sẽ không bị trừng phạt hay làm bẽ mặt khi chấp nhận những rủi ro trong giao tiếp cá nhân (interpersonal risks)
Dec
Khi tạo được môi trường nhân viên dám nói ra và được chân thành lắng nghe, ý tưởng đổi mới sẽ nở hoa
Nov
Khi sử dụng văn hóa làm hệ điều hành, doanh nghiệp có thể tạo ra một tổ chức vừa duy trì được tính bản sắc độc đáo (DNA của doanh nghiệp), vừa tạo ra một cấu trúc linh động, và có khả năng tăng trưởng nhanh
- 1
- 2